суть документа:
Это вообще правомерно в таком виде приказы издавать или надо как то в более мягкой форме это написать ???Утверждено: ___________________________
XXXXXXX
11 октября 2010 года
ПОЛОЖЕНИЕ
по использованию интернет-ресурсов предприятия
1. Интернет-ресурсы предприятия
Услуги по передаче данных и телематические услуги на платной основе предоставляет для нашей организации оператор связи ЗАО «XXX».
Интернет-ресурсы предприятия включают в себя все средства коммуникации на оборудовании, принадлежащем организации, с использованием Интернет по каналам связи и иным ресурсам организации (электронная почта, FTP, ICQ и т.п.)
Электронная почта, FTP, ICQ и т.п. в Организации являются средством коммуникации, распределения информации по отделам, управления процессами в производственных целях: повышения эффективности труда сотрудников Организации и экономии ее ресурсов.
Корпоративная электронная почта, FTP, ICQ и т.п. Организации предназначены исключительно для использования в служебных целях.
Согласно Должностной инструкции сотрудник имеет право использовать за счет средств компании Интернет-ресурсы в установленном размере для выполнения своих должностных обязанностей.
2. Принадлежность интернет-ресурсов
Функционирование электронной почты, FTP, ICQ и т.п. обеспечивается оборудованием, каналами связи и иными ресурсами, принадлежащими Организации.
Все почтовые сообщения, переданные или принятые с использованием корпоративной электронной почты, FTP, ICQ и т.п. Организации принадлежат Организации и являются неотъемлемой частью ее производственного процесса.
Вся переписка, которую ведет работник организации, используя при этом почтовые ящики, FTP, ICQ и т.п. организации, находящиеся на сервере организации, компьютер организации и рабочее время в организации, является корпоративной, а так же вся почта, информация с FTP, ICQ и т.п. всегда хранится на сервере и все что, хранится на сервере, принадлежат компании.
3. Использование интернет-ресурсов предприятия сотрудниками
В связи с вышеизложенным, а также в целях соблюдения законодательства Российской Федерации о тайне переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных или иных сообщений граждан, пользователям корпоративной электронной почты, FTP, ICQ и т.п. Организации запрещено вести частную переписку с использованием средств корпоративной электронной почты, FTP, ICQ и т.п. Организации.
К частной переписке относится переписка, не связанная с исполнением сотрудником своих должностных обязанностей.
Сотрудники вправе использовать интернет-ресурсы предприятия исключительно для исполнения своих должностных обязанностей в объеме, определенном данным Положением:
- лимит дизайнера – не более 1500 Мб в месяц;
- лимит всех остальных сотрудников – не более 500 Мб в месяц.
Превышение лимита оплачивается пользователем самостоятельно из расчета 1 рубль за 1 Мб.
За использование интернет-ресурсов предприятия в личных целях (нарушение), не связанных с исполнением сотрудником своих должностных обязанностей, данным Положением вводятся штрафные санкции:
- за однократное нарушение – штраф 100 рублей;
- за каждое повторное нарушение – 1 000 рублей.
4. Контроль за целевым использованием интернет-ресурсов предприятия
Администрация предприятия имеет неограниченный доступ к просмотру и контролю всей переписки, которую ведет работник организации, используя при этом электронную почту, почтовые ящики, FTP, ICQ и т.п. организации.
Контроль за целевым использованием интернет-ресурсов предприятия его сотрудниками, а также за превышением лимита выделенного сотруднику трафика, с ежемесячным предоставлением отчета по целевому и нормативному использованию интернет-ресурсов возложен на сотрудников отдела автоматизации. Уполномоченные сотрудники:
- технический директор;
- системный администратор;
- руководители отделов осуществляют текущий оперативный контроль за использованием интернет-ресурсов сотрудниками соответствующих отделов.
Любые сообщения корпоративной электронной почты, FTP, ICQ и т.п. могут быть прочитаны, использованы в интересах Организации либо удалены уполномоченными сотрудниками Организации.
